Als een werknemer is uitgevallen vanwege een conflict op de werkvloer kan mediation uitkomst bieden bij de re-integratie. Dit is een gevoelig en breekbaar proces. Mediation helpt om elkaar inzicht te bieden in welke patronen hebben geleid tot het conflict en welke behoeftes daaraan ten grondslag liggen. Schroom daarom niet om hulp van een mediator in te schakelen. Er is vaak maar één kans om re-integratie duurzaam te laten slagen. Grijp deze kans en doorbreek het patroon, want één ding is zeker: “Als je blijft doen wat je altijd deed, krijg je het resultaat wat je altijd kreeg.”

Neem contact met mij op om de mogelijkheden te bespreken via het contactformulier of bel mij op 0646110870.